aleqt: 14-9-2021 (10200)

الرأي لا شك فيه هو أن التكنولوجيا الجديدة ستتولى القيام بعدد أكبر من المهام التي يؤديها الإنسان، وإن كان كثير من الخصائص الإنسانية ستظل مهمة في التجارة العالمية. فرغم أن أجهزة الكمبيوتر يمكنها اختيار حافظات الأسهم، فإن المستشارين الماليين يوفرون الطمأنينة عندما تهبط الأسواق. » 3 من 3 التكنولوجيا المبتكرة وإزاحة العاملين من الوظائف « يمكن أن تؤدي التكنولوجيا الجديدة إلى زيادة الطلب على العاملين أصحاب المهارات الجديدة، وبالتالي فإن الأتمتة الحاسوبية لا تعني بالضرورة حـدوث بطالة وشيكة لأعـداد ضخمة من العاملين بسبب التكنولوجيا، إذ يمكن أيضا أن تؤدي التكنولوجيا الجديدة إلى زيادة الطلب على العاملين أصحاب المهارات الجديدة. ولقياس الأثـر الفعلي لتكنولوجيا الكمبيوتر في الوظائف ككل، يتعين أن نتناول مجموعات المهن الرئيسة لرصد صافي الأثر عند تحول الوظائف إلى مهن ذات صلة. ويوضح معدل النمو السنوي للوظائف في خمس من مجموعات المهن الرئيسة، مذكورة بترتيب تنازلي لاستخدام الكمبيوتر، وقد استخدم أكثر من نصف العاملين في كل من المجموعات الثلاث الأولى أجهزة . وفي 2001 الكمبيوتر في العمل حسب الوضعفي عام كل المجموعات الثلاث كثيفة الاستخدام للكمبيوتر، نمت الوظائف بوتيرة أسرع من القوة العاملة ككل. وبعبارة أخرى، تسببت أجهزة الكمبيوتر في فقدان وظائف في بعض المهن المـحـددة، إلا أن صافي الأثر في هذه المجموعات المهنية الواسعة لم يكن البطالة الناشئة عن التكنولوجيا. وكان قطاع الصناعات التحويلية هو الوحيد الذي شهد خسارة صافية في الوظائف، إذ فقد خمسة ملايين وظيفة على مدى ثلاثة عقود. ومع ذلك فإن هذه الخسارة قد وازنها نمو الوظائففي بقية الاقتصاد. وإجـالا، خلال العقود الثلاثة التي تلت قدوم الكمبيوتر الشخصي، لم يحدث أن حلت التكنولوجيا محل العاملين ككل. إلا أن ذلك قد يكون على وشك التغير. إذ يقول بعض الأشخاص مثل فيرنور فينج كاتب روايات الخيال العلمي وهو أيضا أستاذ متقاعد للرياضيات وأحـد علمء الكمبيوتر: إننا نقترب من الأحادية التكنولوجية، فبعد عقد أو نحو ذلك ستصبح أجهزة الكمبيوتر أذكى من الإنسان. وعندما يحدث ذلك، فإن التكنولوجيا، على حد قولهم، ستحل فعلا محل العامل الإنساني على نطاق واسع. وربما كانوا على حق، إلا أن عددا كبيرا من علمء الكمبيوتر لا يزالون في شك من ذلك. لكن الذي لا شك فيه هو أن التكنولوجيا الجديدة ستتولى القيام بعدد أكبر من المهام التي يؤديها الإنسان، وإن كان كثير من الخصائص الإنسانية ستظل مهمة في التجارة العالمية. فرغم أن أجهزة الكمبيوتر يمكنها اختيار حافظات الأسهم، فإن المستشارين الماليين يوفرون الطمأنينة عندما تهبط الأسـواق. ورغم أن أجهزة الكمبيوتر يمكنها أن توصي بمنتج معين لشرائه، فإن الشخص البائع يفهم احتياجات المستهلك ويوحي بالثقة بأنه ستتم معالجة أي طوارئ غير منظورة بنزاهة. ورغم أن أجهزة الكمبيوتر يمكن أن تقدم توقعات طبية دقيقة، فإنها تفتقر حتى الآن إلى اللمسة الإنسانية لتوجيه المريضفي الخيارات الطبية العصيبة. ولا يتوقع علمء الكمبيوتر أن تكتسب أجهزة الكمبيوتر تلك القدراتفي أقرب وقت. ولذلك ففي حين قد تصبح البطالة الناجمة عن التكنولوجيا مشكلة كبيرة في المستقبل، فإنها لا تمثل مشكلة كبيرة اليوم، ولا يرجح أن تصبح مشكلة في المستقبل القريب. وينبغي ألا يركز صانعو السياسات على الاستجابة لتهديد لا هو محدد بشكل جيد ولا مؤكد الحدوث، وهو البطالة التي ستنجم مستقبلا عن التكنولوجيا، عندما تكون تكنولوجيا المعلومات سببا في بعض المشكلات الحقيقية للغاية لكل من الموظفين وأرباب العمل في هذه اللحظة. ليس مديرو سلاسل الإمــدادات هم التنفيذيون الوحيدون الذين يقولون إنهم يواجهون صعوبات في العثور على العاملين الذين لديهم المهارات اللازمة لاستخدام التكنولوجيا الجديدة. وتجري شركة مانباور الكائنة في الولايات Manpower Group جـروب ألف مدير في مختلف 38 المتحدة مسحا سنويا يشمل في المائة 35 دول العالم. وفي العام الماضي، أفاد من المديرين بأنهم يجدون صعوبة في تعيين عاملين لديهم المهارات المطلوبة. وذكرت مسوح أخرى أرقاما ممثلة. إلا أن بعض الاقتصاديين يتشككون بشدة في شكاوى أربـاب العمل من وجـود نقص في العملة الموهوبة. ويرى البعض، مثل بيتر كابيللي، أن عدد العاملين المتعلمين يتجاوز العدد اللازم لأداء وظائف اليوم. إلا أن المهارات الغائبة متصلة في معظم الأحوال بالتكنولوجيا ويتم تعلمها من خلال الخبرة الوظيفية وليسفي المدرسة، ومن ثم يمكن أن يواجه أرباب العمل نقصا في المهارات رغم ارتفاع مستويات التعليم. ويـرى اقتصاديون آخـرون أنه يستبعد أن يكون هناك نقصفي المهارات لأن متوسط الأجور لا يرتفع. ويقول جاري بيرتليس من معهد بروكينجز: إنه "ما لم يكن المديرون قد نسوا كل ما تعلموه في مادة ، فإنه ينبغي أن Econ 101 مبادئ الاقتصاد في الجامعة يعترفوا بأن إحدى طرق ملء الشواغر هو أن يعرضوا على طـ ب الوظيفة المؤهلين سببا دامغا لقبول الوظيفة" بعرض أجر أو مزايا أفضل. ونظرا لأن الأجر الوسيط لا يزيد، ينتهي بيرتليس إلى أنه لا يوجد نقص في العملة الماهرة. وبيرتليس على حق حين يقول: "إن الأجور تزيد للعاملين الذين يملكون المهارات اللازمة"، إلا أنه يفترض أن العاملين، في المستوى الوسيط، يمتلكون بالفعل المهارات التي يريدها أرباب العمل. ويبدو ذلك غير مرجح إذا كانت لديهم صعوبة في تعلم المهارات اللازمة للتعامل مع أحدث تكنولوجيا. وفي تلك الحالة، سيتعلم بعض العاملين ويتمتعون بتزايد الأجور، إلا أن آخرين، بمن فيهم العامل الوسيط، سيرون أن مهاراتهم قد أصبحت غير مواكبة للعصر ويحصلون على أجور راكدة أو حتى أقل. رائدات الأعمال والدور الاقتصادي المطلوب » 2 من 1 « لم تشكل جائحة فـ وس كورونا الوضع الطبيعي المعتاد لرائدات الأعمل، اللائي قضينوقتا أطول من الرجال في تقديم الرعاية غير مدفوعة الأجر أثناء الجائحة، وتلقت شركاتهن دعم حكوميا أقل من الشركات التي يديرها الرجال. وليس مستغربا أن يظهر استعراض لبيانات جديدة من خبراء اقتصاديين في البنك الدولي أنه مم لا غرابة فيه أن هذا الدعم المتفاوت والحصة المتفاوتة من الرعاية قد تزامنا مع زيادة مخاطر إغلاق الشركات التي تقودها النساء. وقد أثار ذلك مخاوف من أن تؤدي جائحة كورونا إلى تقويض أعوام من التقدم الذي حققته رائدات الأعمل. وكانت الانتكاسات الناجمة عن جائحة كورونا لرائدات الأعـال في الدول منخفضة ومتوسطة الدخل انتكاسات شديدة. وتشير لوحة البيانات الإلكترونية لمسح الشركات الذي " إلى أن 2021 ) يجريه البنك الدولي "نسخة آذار (مارس الشركات التي تقودها النساء شهدت عموما تراجعا أكبر في المبيعات والأرباح خلال الجائحة، وأن احتمل إغلاقها مؤقت بلدا من 11 بلدا. وفي 18 بلدا من بين 12 على الأقل أعلىفي بلدا، أفادت الشركات التي تقودها النساء بأن مدة 18 بين استمرار الشركة أقصرمن مدة استمرار الشركات التي يقودها الرجال. وبالمثل، فإن دراسة وشيكة الصدور للبنك الدولي، Enterprise Survey تجمع بين بيانات مسح منشآت الأعمل Business Pulse ومسح جس نبض مؤسسات الأعـال بلدا معظمها من 49 لإجراء دراسة متعمقة عن Surveys الدول منخفضة ومتوسطة الدخل، تظهر أن الشركات التي تقودها النساء تأثرت بشكل غير متناسب بالجائحة، ولا سيم المنشآت الصغرى والشركات العاملة في مجال الضيافة. لفهم كيف أثرت جائحة كورونا في الشركات التي تقودها النساء، دعونا نبدأ ببعض الحقائق المذهلة الـواردة في استعراض أجري أخيرا للبيانات الجديدة التي تشير إلى أن النساء في القوى العاملة، بما في ذلك رائدات الأعمل، تعرضن لنكسات كبيرة في ثلاثة مجالات رئيسة. أولا، في عديد من الدول كانت قطاعات الاقتصاد التي توظف نسبة غير متناسبة من النساء هي الأكثر تضررا، بما في ذلك السياحة والضيافة وتجارة التجزئة. وتظهر دراسة جرت في منطقة أمريكا اللاتينية والبحر الكاريبي أن القطاعات كثيفة الاستخدام للنساء -التجارة والخدمات في المائة من 56 الشخصية والتعليم والضيافة- تفسر جميع الوظائف التي فقدت بين شهري أيار (مايو) وآب . ويظهر مسح مستقبل منشآت الأعمل أن 2020 ) (أغسطس الشركات التي تقودها النساء تتركز في القطاعات التي تواجه المستهلك "على سبيل المثال الخدمات والضيافة والتعليم وخدمات رعاية الأطفال" حيث كانت صدمة الجائحة هي الأشد، وهو ما قد يكون أحد الأسباب التي جعلت هذه الشركات أكثر عرضة للإغلاق من الشركات التي يقودها الرجال خلال المراحل الأولى من الجائحة. كم تبرز البحوث التي أجراها مختبر الابتكار المعني بالمساواة بين الجنسين في إفريقيا والتابع للبنك الدولي أن رائدات الأعمل في منطقة إفريقيا جنوب الصحراء ينخرطن في الأغلب في أنشطة منخفضة الأجر مقارنة بالرجال، وهو ما يحد من قدرتهن على الادخـار وبالتالي قدرتهن على الصمود عند مواجهة الصدمات. ثانيا، تحملت النساء عبئا غير متناسب من العمل غير المدفوع الأجر. والأثر الاقتصادي والاجتمعي لذلك واضــح. حتى قبل الجائحة، أظهرت تقديرات الأمم المتحدة، استنادا إلى بيانات لست دول أن تخصيص قيمة في 39 و 10 نقدية لعمل المرأة دون أجر سيضيف ما بين المائة إلى إجملي الناتج المحلي لبلد ما. وقد تفاقم هذا الوضع خلال جائحة كورونا. ماليزيا في عهدة أول سياسي يولد بعد الاستقلال يبدو أن الأزمة السياسية التي شهدتها ماليزيا خلال العامين الماضيين على وشك الانتهاء الآن باستقالة محيي الدين ياسين رئيس الوزراء الذي اتهمه المعارضون بفقدانه الشرعية لأنه جاء إلى السلطة بتعيين من ملك البلاد وليس عبر آليات النظام البرلماني المعتمد. وبأيلولة السلطة الآن إلى إسمعيل صبري يعقوب عضو البرلمان ونائب رئيس المنظمة الوطنية لشعب الملايو المتحدة أومنو، يبدو أيضا أن حزب أومنو، الذي دون انقطاع 1957 حقق للبلاد استقلالها وحكمها منذ عام باستثناء فترة قصيرة، قد استعاد شيئا من وهجه بعدما لحق به من انشقاقات وخسائر بسبب سياسات وطموحات زعيمه الأسبق مهاتير محمد. آب 21 والحقيقة أن يعقوب، الــذي حصل في نائبا من أصل أعضاء 114 (أغسطس) الماضي على ثقة عضوا لتشكيل 220 البرلمان الاتـحـادي المكون من الحكومة الجديدة كتاسع رئيس وزراء في تاريخ بلاده، ليس طارئا على المشهد السياسي، وإنما كان في صلبه وأمسك 2004 بدليل أنه شغل مقعدا نيابيا منذ عام بعديد من الحقائب الوزارية في الحكومات الماليزية مثل حقائب: 2021 إلى 2008 المتعاقبةفي الفترة من عام التنمية الريفية والإقليمية، الزراعة والصناعات الزراعية، التجارة والاستهلاك والتعاونيات، الشباب والرياضة، الأمن، وصولا إلى تعيينه في منصب نائب رئيس الوزراء بسبب دعمه محيي الدين ياسين رئيس 2021 في يوليو الـــوزراء المستقيل، سحب دعمه لاحقا وانضم إلى المعارضة بدعوى فشل حكومة ياسين في التصدي، كم يجب، لجائحة كورونا. ويذكر الماليزيون للرجل، إبان توليه حقيبة التجارة الداخلية والتعاونيات والاستهلاك في حكومة نجيب رزاق أنه أسهم في حصولهم على السلع الغذائية بأسعار متهاودة، كم يذكرون له أنه إبان توليه حقيبة الزراعة أطلق برنامج "الجهاد ضد الوسطاء" الهادف للقضاء على دور الوسطاء في القطاع الزراعي، الأمر الذي أسهم في حصول المستهلك على المنتجات الزراعية والبحرية الطازجة بأسعار أقل، وارتفاع مداخيل المزارعين وصائدي الأسمك من جهة أخرى. بفوزه بالمنصب الأعلى في ماليزيا، يدخل يعقوب تاريخ بلاده كأول زعيم يقودها من الجيل الذي ولد 18 عاما، حيث إنه ولد في 13 بعد نيلها الاستقلال بـ في ولاية باهانج ابنا لمزارع 1960 ) كانون الثاني (يناير من مزارعي مقاطعة تيمرلوه، وتلقى دراسته الجامعية في كلية الحقوق في جامعة الملايا التي منحته الدرجة الجامعية عن بحث حول "معاملة المعتقلين السياسيين في ماليزيا"، قبل أن يبدأ حياته العملية كمحام عام . وأثناء عمله هذا صار عضوا في مجلس مقاطعة 1985 تيمرلوه عن حزب أومنو ثم عضوا في مجلسها البلدي. وفي الأعوام التالية تم تعيينه سكرتيرا سياسيا لوزير الثقافة والفنون والسياحة وعضوا في مجلس ترويج السياحة ورئيسا للمجمع الرياضي الوطني، وصولا إلى الذي ترشح فيه باسم "أومنو" في الانتخابات 2004 عام العامة ليفوز بأول مقعد للحزبفي دائرة "بيرا". على أن الرجل يواجه عديدا من التحديات الحزبية والسياسية والاقتصادية والشخصية. فعلى الصعيد الحزبي عليه أن يوحد صفوف "أومنو" من جديد كي يظل في السلطة دون صداع مثلم حدث مع معظم أسلافه من زعمء الحزب، خصوصا أنه لا يملك سوى أغلبية برلمانية بسيطة يمكن أن تتبخر مع حدوث أي انشقاق ما يجعل حكومته غير مستقرة، دعك من ضرورة توحيد صفوف حزبه استعدادا لخوض الانتخابات العامة المقبلة عام . وعلى هذا الصعيد يتوقع منه أن يشتري ولاء 2022 زملائه الحزبيين - ولا سيم ولاء الفصيل الموالي لمنافسه أحمد زاهد حميدي - من خلال منحهم مسؤوليات حزبية وحكومية، مع استبعاد من تحوم حولهم شبهات الفساد مثل نجيب رزاق رئيس الوزراء الأسبق وفريقه. كم يتوقع منه أن يكون أكثر تشاورا وتعاونا مع أعضاء البرلمان لتنفيذ برامجه، وذلك تنفيذا لتوجيهات عاهل البلاد لأن العكس سيجعل الأخير يوبخه كم فعل سابقا مع سلفه، ما يعني دخول ماليزيا مجددا فيحالة من عدم الاستقرار. وعـ الصعيدين السياسي والاقتصادي تنتظره التحديات الناجمة عن المشكلات الصحية والمعيشية التي أوجدتها جائحة كورونا. وأخيرا فإن يعقوب بحاجة إلى استعادة ثقة الماليزيين من ذوي العرق الصيني، وهي ثقة تزعزعت بسبب تصريحاته ومواقفه المنحازة لعرقية الملايو. فمثلا أثار الرجل عاصفة من الاحتجاجات بسبب تعليق له على "فيسبوك"، حث فيه 2015 عام المستهلكين الملايويين على إجبار الأقلية الصينية على خفض أسعار بضائعهم عن طريق المقاطعة، وفي العام نفسه أثار عاصفة أخرى باقتراحه إنشاء مركز تجاري للأدوات الرقمية لا يضم سوى التجار الملايويين. وأثناء العامة صرح بأن أي تصويت لحزب 2018 انتخابات المعارضة متعدد الأعراق "حزب عدالة الشعب المعروف اختصارا بـ (داب)" هو تصويت للقضاء على عرق الملايو والإسلام، محاولا تأطير الانتخابات على أنها معركة بين الملايويين والصينيين وبين الإسلام وأعدائه. وبسبب مواقفه هذه فإنه بمجرد إعلان ترشحه لقيادة آب (أغسطس) الماضي أطلق خصومه 19 الحكومة في عريضة عبر الإنترنت تطالب ملك البلاد بعدم تمكينه من منصب رئيس الحكومة، وتتهمه بالعنصرية والتمييز وأيضا بالتقصير فيم خص التعاطي مع جائحة كورونا في الفترة الماضية بحكم منصبه السابق كنائب لرئيس الوزراء، علم أن العريضة سرعان ما حظيت بتأييد مئات الآلاف. وأخيرا فإن صعود يعقوب مثل هزيمة مرة أخرى لزعيم المعارضة الطموح أنور إبراهيم الذي حصل نواب فقط أي أقل من ستة أصوات 105 على دعم لتشكيل الحكومة، رغم أن غريمه السابق مهاتير محمد صوت لمصلحته. بأيلولة السلطة الآن إلى إسماعيل صبري يعقوب عضو البرلمان ونائب رئيس المنظمة الوطنية لشعب الملايو المتحدة أومنو، يبدو أيضا أن حزب أومنو الذي حقق دون انقطاع 1957 للبلاد استقلالها وحكمها منذ عام باستثناء فترة قصيرة، قد استعاد شيئا من وهجه بعدما لحق به من انشقاقات وخسائر بسبب سياسات وطموحات زعيمه الأسبق مهاتير محمد. NO. 10200 ، العدد 2021 سبتمبر 14 هـ، الموافق 1443 صفر 7 الثلاثاء 13 1987 أسسها سنة الأمير أحمد بن سلمان بن عبدالعزيز جريدة العرب الاقتصادية الدولية www.aleqt.com 1992 أسسها سنة هشام ومحمد علي حافظ رئيس التحرير عبدالرحمن بن عبدالله المنصور مساعدا رئيس التحرير عبدالله البصيلي سلطان العوبثاني مديرا التحرير علي المقبلي حسين مطر المراسلات باسم رئيس التحرير edit@aleqt.com جيمس بيسين * محاضرفي القانون - كلية الحقوق - جامعة بوسطن د. عبدالله المدني * أستاذ في العلاقات الدولية Elmadani@batelco.com.bh كارمن دي باز / إيزيس جاديس / ميريام مولر * إخصائيات اجتماعيات واقتصاديات ـ البنك الدولي